Apprenez à l’Installer Correctement à Hamilton, ON : Rencontrez Votre Formateur, Steve Hache

Rencontrez Votre Formateur Hercules SLR, Steve Hache CD

Préparez-vous pour notre toute première formation de deux jours, « Fundamentals of Rigging », au Hercules SLR à Hamilton, Ontario.

Il est temps de rencontrer l’enseignant – Steve Hache, CD est l’un de nos spécialistes de la formation et dirigera le cours « Fundamentals of Rigging ». Nous nous asseyons avec Steve pour parler de son rôle et des raisons pour lesquelles il a décidé d’entrer dans la formation comme un parcours de carrière.

Parlez-nous de votre formation :

Steve : Je rêvais de faire carrière dans les Forces armées canadiennes. J’ai donc rejoint la Marine royale canadienne (RNC) à l’âge de 19 ans. J’ai passé 21 ans de service dévoué dans la MRC, je me suis formé et je suis devenu qualifié dans un certain nombre d’aspects techniques qui vont des évolutions complexes du matelotage, des opérations d’embarquement, des opérations de grue, de la conduite de chariots élévateurs, des armes légères, au gréement et au levage.

Après cela, j’ai travaillé à la faculté du Nova Scotia Community College (NSCC – l’un des collèges les plus reconnus de la côte Est) et j’ai été initié au domaine de l’éducation des adultes. Je m’intéressais à la sécurité, j’ai donc obtenu mon diplôme en éducation des adultes – enseignement, apprentissage et j’ai ensuite obtenu la certification de superviseur de la sécurité de la construction par l’intermédiaire de la Nova Scotia Construction Safety Association.

hercules slr trainer steve hache

Dans ma carrière professionnelle, je continue d’apprendre – certaines des expériences les plus mémorables ont été la formation aux Émirats arabes unis en conception de cours dans les centres d’apprentissage HBI à Sydney, en Australie, et en éducation et évaluation des adultes à la Global Maritime & Transportation School à New York, aux États-Unis.

Qu’est-ce qui vous a décidé à vous lancer dans cette industrie ?

Steve : J’étais plus habitué aux industries de la sécurité, du gréement et du levage, car il y avait constamment des opportunités de faire fonctionner des grues, des chariots élévateurs ou d’effectuer des opérations de gréement et de levage dans le MRC.

Presque tous les jours, nous enlevions ou remplacions des machines dans les locaux techniques, nous chargeions ou déchargions des missiles, des torpilles, nous stockions et faisions fonctionner des grues – le gréement et le levage étaient des opérations de routine.

Pouvez-vous nous parler de votre expérience professionnelle avant de rejoindre Hercules SLR ?

Steve : Lorsque j’ai pris ma retraite du RCN, j’ai accepté un emploi dans une société de sécurité américaine aux Émirats arabes unis. Là-bas, j’ai été exposé à une nouvelle culture passionnante et j’ai pu former leurs gardes-côtes au matelotage, aux opérations de base des bateaux, aux opérations tactiques des bateaux et à l’application de la loi maritime.

Ce fut une expérience extrêmement stimulante et enrichissante !

Après quelques années aux Émirats arabes unis, je suis rentré à la maison – c’est alors que j’ai rejoint la faculté en tant que NSCC. J’ai accepté un poste temporaire au NSSC en tant que professeur du programme de gréement industriel maritime. Là, j’ai transformé un programme à temps partiel en un programme à temps plein. La faculté et le personnel du NSCC étaient de premier ordre ! J’ai beaucoup appris de chaque personne.

Lorsque le poste temporaire a pris fin, j’ai travaillé comme responsable de formation et formateur en protection contre les chutes, ce qui m’a permis d’apprendre et de perfectionner encore plus mes compétences en matière de formation. Puis est arrivé le Hercule SLR – Le reste appartient à l’histoire !

Qu’est-ce qui vous a donné envie de faire la transition vers la formation ?

Steve : Ce n’était pas difficile pour moi de parler à de grands groupes de personnes, puisque je le fais depuis que je suis entré dans la vie active – dans l’armée, je devais informer, commander et superviser des évolutions complexes des marins, ainsi que le gréement et les opérations du bateau.

Cependant, l’enseignement et la formation ne venaient pas toujours naturellement. Mon premier rôle d’instructeur a été celui de la MRC, où j’ai été affecté au champ de tir de Bedford en tant qu’instructeur sur les armes légères. J’étais nerveux au début, mais j’ai fini par aimer ça – qui savait que j’aimais parler devant les gens !

Depuis, ma carrière a toujours consisté à parler à des groupes de personnes tolérantes, ce qui est une compétence indispensable pour un entraîneur.

Pourquoi avez-vous décidé de travailler pour Hercules SLR ?
LEEA Header

Steve : C’est facile – j’ai toujours apprécié le personnel d’Hercules SLR. Lorsque j’étais professeur au NSCC, ils me traitaient toujours avec le plus grand respect et le plus grand soin, ainsi que tous les étudiants que je leur envoyais. Les stages que les étudiants ont effectués dans le cadre du programme leur ont été extrêmement bénéfiques et ont également permis à un certain nombre d’entre eux de trouver un emploi. Nous avons développé et maintenu une relation de travail positive.

Y a-t-il quelque chose que vous espérez accomplir au cours de votre carrière dans l’industrie ? 

Steve : J’espère suivre d’autres cours de la LEEA (Lifting Equipment Engineering Association) pour approfondir mes connaissances – Il est important de ne jamais cesser d’apprendre. Cependant, mon objectif principal est de continuer à contribuer à la culture de la sécurité d’aujourd’hui.


Hercules SLR fait partie du groupe d’entreprises Hercules qui offre un portefeuille unique d’entreprises à l’échelle nationale avec des sites d’un océan à l’autre. Nos entreprises offrent une couverture étendue de produits et de services qui soutiennent le succès d’un large éventail de secteurs d’activité au Canada, notamment l’énergie, le pétrole et le gaz, l’industrie manufacturière, la construction, l’aérospatiale, les infrastructures, les services publics, le pétrole et le gaz, l’exploitation minière et la marine.

HERCULES SLR, TOUT VOTRE MATÉRIEL DE GRÉAGE SOUS UN MÊME TOIT.

NOUVEAU ! S’entraîner Avec Les Meilleurs à Hamilton, Ontario

NOUVEAU ! S’entraîner avec les meilleurs à Hamilton, Ontario

Apprenez à vivre en toute sécurité et de manière efficace lors du cours de base sur le gréement qui se tiendra au Hercules SLR à Brampton, Ontario, les 15 et 16 juillet de 8h30 à 16h30.

Participez à notre cours d’une journée accrédité LEEA avec Steve Hache, formateur expert en levage et en gréement, et apprenez les compétences fondamentales du gréement pour effectuer des travaux dans l’industrie maritime, du divertissement, de la construction, du pétrole ou du transport.

Le gréement est une excellente carrière ou compétence si vous vous intéressez à la mécanique et à la façon dont les choses fonctionnent, si vous travaillez dans différents endroits sur différentes machines et si vous gardez les autres en sécurité.

Le cours de formation Hercules SLR « Fundamentals of Rigging » vous permettra d’apprendre :

  • Réglementations et normes applicables au Canada et en Amérique du Nord
  • Évaluation et gestion des risques
  • Comment créer et exécuter un plan de gréement
  • Comment calculer le poids du chargement
  • Qu’est-ce que le triangle de gréement
  • Comment trouver le centre de gravité et calculer les angles d’élingage
  • Inspection avant utilisation
  • Comment communiquer sur un site de gréement (radio, signaux manuels, etc.)
  • Connaître et utiliser le matériel de gréage comme les élingues, les crochets, le matériel et les crochets

 

Hercules SLR fait partie du groupe d’entreprises Hercules qui offre un portefeuille unique d’entreprises à l’échelle nationale avec des sites d’un océan à l’autre. Nos entreprises offrent une couverture étendue de produits et de services qui soutiennent le succès d’un large éventail de secteurs d’activité au Canada, notamment l’énergie, le pétrole et le gaz, l’industrie manufacturière, la construction, l’aérospatiale, les infrastructures, les services publics, le pétrole et le gaz, l’exploitation minière et la marine.

HERCULES SLR, TOUT VOTRE MATÉRIEL DE GRÉAGE SOUS UN MÊME TOIT.

Pourquoi la Sécurité Chimique est Importante | Formation Mardi

POURQUOI LA SÉCURITÉ CHIMIQUE EST IMPORTANTE

Pourquoi la sécurité chimique est-elle importante ? Des produits chimiques dangereux ou toxiques sont utilisés quotidiennement dans de nombreux environnements industriels.

Bien que le monde qui nous entoure soit composé de produits chimiques, certains peuvent être plus nocifs que d’autres, ce qui n’est qu’une des raisons pour lesquelles la sécurité chimique est importante.

Lisez ce qui suit pour savoir comment les produits chimiques toxiques peuvent pénétrer dans l’organisme, comment identifier les dangers, quelques conseils pour utiliser les produits chimiques en toute sécurité sur le lieu de travail et les termes que vous devez connaître.

POURQUOI LA SÉCURITÉ CHIMIQUE EST IMPORTANTE | 4 TYPES D’EXPOSITION

Les produits chimiques peuvent pénétrer dans l’organisme de quatre manières différentes. Ce sont :

  1. Inhalation : Les produits chimiques qui se présentent sous forme de gaz, de vapeur ou de particules sont facilement inhalés. Ces produits chimiques peuvent être absorbés dans les voies respiratoires et peuvent se diriger vers le sang et les organes. C’est souvent la façon la plus courante dont le corps absorbe les produits chimiques nocifs.
  2. Absorption par la peau/les yeux : Le contact chimique avec la peau peut entraîner une légère dermatite ou une éruption cutanée. Cependant, les produits chimiques peuvent également être absorbés dans le sang de cette manière. Les yeux sont également sensibles à la plupart des produits chimiques, c’est pourquoi il faut porter des lunettes de sécurité lors de travaux avec des produits chimiques. Un autre scénario courant qui provoque un contact oculaire avec des produits chimiques (surtout si vous ne portez pas les lunettes de sécurité appropriées) est l’essuyage ou le frottement des yeux pendant l’exposition aux produits chimiques.
  3. Ingestion : Comme dans le cas de l’inhalation ou de l’absorption par la peau ou les yeux, l’ingestion peut entraîner le déplacement des produits chimiques toxiques vers les organes. Lorsque vous effectuez des travaux dans des zones où l’ingestion est probable, comme les espaces confinés, il est important d’avoir un plan d’entrée et de sortie et l’EPI approprié pour le travail.
  4. Injection : Cela ne signifie pas nécessairement que vous devez injecter directement des produits chimiques dans votre sang, mais si vous avez une coupure ou une autre déchirure dans la peau, les produits chimiques peuvent être absorbés de cette façon.

Les produits chimiques voyagent souvent vers le système respiratoire, mais comment ? Le système respiratoire se compose de deux parties principales. Ce sont les voies respiratoires supérieures et inférieures. Le système respiratoire supérieur comprend le nez, la bouche, le pharynx et le larynx. Le système respiratoire inférieur se compose des cordes vocales de la trachée, à l’extrémité de l’arbre bronchique.

Il est important de noter qu’il existe différents facteurs qui affectent le degré de danger causé par le produit chimique. Ces facteurs sont les suivants

  • Comment il entre dans le corps
  • Quelle quantité pénètre dans le corps
  • Quelle est la toxicité de la substance chimique
  • Quand/comment il est retiré
  • Variation biologique

POURQUOI LA SÉCURITÉ CHIMIQUE EST IMPORTANTE | IDENTIFIER LES DANGERS

Il est évident que l’exposition aux produits chimiques sur le lieu de travail est inévitable, mais les risques et les dangers peuvent être gérés.

Une évaluation des risques doit être effectuée pour les produits chimiques, tout comme pour les autres dangers sur le lieu de travail.
Pour identifier les risques chimiques sur le lieu de travail :

  • Identifier : Déterminez les produits chimiques présents sur votre lieu de travail et les ris
  • ques pour la sécurité qui les accompagnent. Par exemple, si du chlore est utilisé pour nettoyer, sachez qu’une exposition à long terme au chlore peut provoquer des nausées et une gêne oculaire, et mettez en place des stations de lavage oculaire pour que les employés puissent se rincer les yeux en cas de contact.
  • Évaluez : Examinez non seulement les produits chimiques dangereux présents sur le lieu de travail, mais aussi les processus qui les accompagnent.
  • Contrôler : Une fois les dangers identifiés, mettez en place des mesures de contrôle pour réduire la probabilité d’un accident.

POURQUOI LA SÉCURITÉ CHIMIQUE EST IMPORTANTE | TERMES À CONNAÎTRE 

TOXICITÉ AIGUË (VOIR TOXICITÉ CI-DESSOUS) : Désigne l’exposition à des produits chimiques que l’homme n’a pas souvent à sa disposition ou avec lesquels il est en contact à la suite d’un accident. Par exemple, une fuite dans une usine pourrait provoquer une toxicité aiguë chez les habitants. Parfois, les effets sont immédiatement ressentis, et dans d’autres cas, les effets peuvent être retardés.

VARIATION BIOLOGIQUE : Caractéristiques qui peuvent être uniques à l’individu, comme le poids, la taille ou le sexe.

PARTICULES : Solides ou liquides qui sont dispersés sous forme de gaz. Les particules peuvent inclure la poussière, le brouillard, les fumées ou d’autres particules qui se trouvent dans l’espace.

TOXICITÉ : Mesure de la toxicité d’un produit chimique. Par exemple, un produit chimique moins toxique devra être beaucoup plus nocif qu’un produit chimique très toxique.

SYSTÈME D’INFORMATION SUR LES MATIÈRES DANGEREUSES UTILISÉES AU TRAVAIL (WHMIS) : Il s’agit de la norme nationale canadienne en matière de communication des dangers sur le lieu de travail. Les éléments du SIMDUT comprennent la classification des dangers, l’étiquetage de mise en garde, la disponibilité de fiches de données de sécurité et des programmes éducatifs pour les employés.

 

FOR RELATED READING, CHECK OUT OUR BLOGS:

FORMATION DU MARDI : LIGNES DE TAGES

 FORMATION MARDI | DANGERS DES ESPACES CONFINÉSS

GRÉAGE ET ÉLINGES DE LÉVAGE | FORMATION MARDI


HERCULES SLR ASSURE LA MAINTENANCE, LES INSPECTIONS ET LES RÉPARATIONS DES ÉQUIPEMENTS DE GRÉAGE.

BESOIN D’UN ASCENSEUR ? APPELEZ-NOUS OU APPELEZ-NOUS.

INFO@HERCULESSLR.COM  1 (877) 461-4876


Hercules SLR fait partie du groupe d’entreprises Hercules, avec des sites et des entreprises uniques d’un océan à l’autre. Nous fournissons des services d’arrimage, de levage et de gréement pour des secteurs au Canada et à l’étranger. Hercules SLR est au service des secteurs de l’énergie, du pétrole et du gaz, de la fabrication, de la construction, de l’aérospatiale, des infrastructures, des services publics, de l’exploitation minière et de la marine.

Le groupe de sociétés Hercules est composé de : Hercules SLRHercules Machining & Millwright ServicesSpartan Industrial MarineStellar Industrial et Wire Rope Atlantic.

Nous avons la capacité de fournir toute solution de levage dont votre entreprise ou votre projet aura besoin. Appelez-nous dès aujourd’hui pour plus d’informations. 1-877-461-4876 ou envoyez un courriel à info@herculesslr.com 

Nous sommes en mesure de fournir toute solution de levage dont votre entreprise ou votre projet aura besoin. Appelez-nous dès aujourd’hui pour plus d’informations. 1-877-461-4876 ou envoyez un courriel à info@herculesslr.com.

Pourquoi Porter des Lunettes de Sécurité ? | Mardi de la Formation

Pourquoi porter des lunettes de sécurité ?

Pourquoi porter des lunettes de sécurité ? Heureusement, c’est le mardi de la formation au Hercules SLR, où nous vous apportons chaque semaine des conseils de formation pour le gréement, l’arrimage, le levage, la sécurité et bien plus encore.

Cette semaine, l’accent est mis sur la sécurité des yeux et sur les raisons pour lesquelles vous devriez porter des lunettes de sécurité, même si cela semble trivial.

Tout d’abord, pourquoi porter des lunettes de sécurité ? Eh bien, malgré tout ce que nous savons sur l’importance de la sécurité oculaire et la disponibilité des lunettes, environ 700 blessures oculaires surviennent chaque jour chez les travailleurs canadiens, et chaque année, environ 720 000 blessures oculaires se produisent au travail et à la maison – selon les services de sécurité et de prévention sur le lieu de travail, près de 90 % de ces blessures sont évitables. Une personne sur quatre qui se blesse aux yeux doit s’absenter de l’école ou du travail.

Alors, pourquoi les travailleurs ne portent-ils pas de lunettes de sécurité ? Il y a plusieurs raisons à cela. Pour 5 travailleurs blessés, 3 ne portaient pas de protection oculaire.

Les excuses les plus courantes pour ne pas porter de protection oculaire sont les suivantes

  • Ne se sentent pas à l’aise avec leurs lunettes de vue
  • Ils ne sont pas bien ajustés, glissent, sont serrés, etc.
  • Pensent que la règle ne s’applique pas vraiment à eux ou qu’elle est inutile

Oui, ces problèmes peuvent rendre les EPI inconfortables, mais il est facile d’y remédier pour vous apporter confort et sécurité. Il existe des lunettes de sécurité ou des couvre-lentilles peu coûteux et résistants aux rayures. Oui, il est important de porter une paire de lunettes confortables, et les lunettes de sécurité sont disponibles dans une variété de styles et de tailles afin que chacun puisse trouver un style qui lui convienne. En ce qui concerne les lunettes de sécurité inutiles, s’il existe une règle qui stipule que vous devez les porter, vous devez le faire.

Même si vous ne faites que ce qui semble être un « travail rapide », les accidents et les blessures se produisent aussi rapidement.

Alors, pourquoi porter des lunettes de sécurité ? 

Eh bien, les lunettes de sécurité sont une défense contre les dangers au travail qui pourraient vous blesser les yeux (ou d’autres parties du corps, d’ailleurs).

Parmi ces risques, on peut citer

  • Poussière, saleté et autres débris
  • Les produits chimiques, comme les irritants et les corrosifs
  • Rayonnement UV provenant de travaux électriques ou de soudage
  • Particules volantes provenant de la coupe, du forage, du creusage, etc.
  • Branches d’arbres ou autres obstacles rencontrés lors de travaux en hauteur ou en milieu naturel

Les lunettes de sécurité sont un grand pas en avant pour réduire ces risques et éliminer les blessures oculaires. En plus des lunettes de sécurité, les employeurs et les travailleurs doivent prendre ces mesures supplémentaires pour réduire ou éliminer les dangers et prévenir les blessures, afin de réduire les risques liés aux yeux en général :

  • Utilisez des écrans de protection/écrans latéraux avec vos lunettes de sécurité si nécessaire pour empêcher les particules de tomber dans les yeux.
  • Essayez d’enfermer les sources d’irritants (gaz, fumées, poussières, etc.)
  • Isolez les dangers chaque fois que possible (EX. Tenez les équipements, comme les scies à table, à l’écart des zones à forte circulation ou des travailleurs qui ne les utilisent pas).
  • Gardez les zones de travail bien éclairées pour réduire l’éblouissement dû aux inflammations et aux autres sources de lumiè

Types de Lunettes de Sécurité

De bonnes lunettes de protection doivent être légères, confortables, permettre un champ de vision dégagé, bloquer les radiations si/quand cela est possible, être adaptables aux conditions de travail, avoir une bonne ventilation et être résistantes aux rayures.

La certification ou la marque du fabricant doit être disponible sur tous les verres de sécurité, les montures, les écrans latéraux et toute autre partie des lunettes. Les montures doivent être conçues de manière à empêcher les verres de se détacher de la monture et d’entrer dans les yeux, avoir une plus grande résistance que les lunettes optiques typiques et sont généralement résistantes à la chaleur.

Il existe 6 classes de protection des yeux (et du visage). Il s’agit des suivantes :

CLASSE 1 : Lunettes de sécurité

CLASSE 2 : Lunettes de sécurité

CLASSE 3 : Casques de soudage

CLASSE 4 : Soudage de boucliers à main

CLASSE 5 : Cagoules

CLASSE 6 : Écrans faciaux

Selon l’Association canadienne de normalisation (CSA), les lunettes de sécurité doivent être résistantes aux chocs. Elles décrivent trois types de matériaux de lentilles différents et communs, mais tous ne doivent pas être utilisés.

Les trois types de matériaux de lentilles différents et communs sont

POLYCARBONATE

  • Le plus fort pour la résistance à l’impact
  • Peut avoir un revêtement résistant aux rayures et une protection contre les UV

PLASTIQUE (CR39)

  • Léger (pèse environ la moitié de ce que fait le verre)
  • Résistant aux solvants et aux piqûres

VERRE

  • Matériau très dense
  • Perdent leur résistance aux chocs lorsqu’ils sont rayés et sont sujets aux éraflures
  • Les lentilles de verre ne répondent pas aux critères d’impact de la CSA

TRIVEX

  • Plus résistant aux chocs que le plastique CR39
  • Moins résistant aux chocs que le polycarbonate
  • A des propriétés qui aident à absorber les rayons UV

HI-VEX

  • Plus résistant aux chocs que le plastique CR39
  • Moins résistant aux chocs que le polycarbonate
  • A des propriétés qui aident à absorber les rayons UV

Alors, pourquoi porter des lunettes de sécurité ?

Des lunettes de sécurité transparentes à la main. Travailleur essayant des lunettes de protection.

 


POUR DES LECTURES CONNEXES, CONSULTEZ NOS BLOGS :

FORMATION MARDI : TAGLINES

  FORMATION MARDI | DANGERS DES ESPACES CONFINÉS

GRÉAGE ET LEVAGE DES ÉLINGUES | FORMATION MARDI


HERCULES SLR ASSURE LA MAINTENANCE, LES INSPECTIONS ET LES RÉPARATIONS DES ÉQUIPEMENTS DE GRÉAGE

BESOIN D’UN ASCENSEUR ? APPELEZ-NOUS OU ÉCRIVEZ-NOUS.

INFO@HERCULESSLR.COM  1 (877) 461-4876


Hercules SLR fait partie du groupe d’entreprises Hercules, avec des sites et des entreprises uniques d’un océan à l’autre. Nous fournissons des services d’arrimage, de levage et de gréement pour des secteurs au Canada et à l’étranger. Hercules SLR est au service des secteurs de l’énergie, du pétrole et du gaz, de la fabrication, de la construction, de l’aérospatiale, des infrastructures, des services publics, de l’exploitation minière et de la marine.

Le groupe de sociétés Hercules est composé de : Hercules SLRHercules Machining & Millwright ServicesSpartan Industrial MarineStellar Industrial et Wire Rope Atlantic.

Nous avons la capacité de fournir toute solution de levage dont votre entreprise ou votre projet aura besoin. Appelez-nous dès aujourd’hui pour plus d’informations. 1-877-461-4876 ou envoyez un courriel à info@herculesslr.com 

 

Pourquoi une formation en espace confiné ?

Pourquoi une formation en espace confiné ?

Pourquoi une formation en espace confiné ? Suivre des cours de formation avant d’entrer, de sortir ou de travailler dans un espace confiné présente de nombreux avantages. Le principal avantage est de disposer des connaissances nécessaires pour assurer sa propre sécurité et celle des autres.

Pourquoi est-il si important de suivre une formation pour entrer dans un espace confiné ? Qu’y a-t-il de si mortel dans un espace confiné qui soit différent des autres types de lieux de travail dangereux ?

Beaucoup de choses, en fait.

Nous avons déjà parlé des dangers des espaces clos sur le blog du Hercules SLR, mais pourquoi s’y entraîner ? Vous allez bientôt le savoir.

Dans ce blog, nous allons vous couvrir :

  • Qu’est-ce que la formation en espace confiné ?
  • Pourquoi la formation en espace confiné est-elle importante ?
  • Quelles sont les normes OSHA/CCOHS pour la formation en espace confiné ?
  • À quelle fréquence la formation en espace clos est-elle requise ?
  • Quels sont les quatre principaux dangers d’un espace confiné ?
  • Qui peut entrer dans un espace clos ?
  • Espaces clos et espaces restreints – Quelle est la différence ?

QU’EST-CE QUE LA FORMATION EN ESPACE CONFINÉ ?

La formation aux espaces confinés consiste à enseigner aux travailleurs qui travaillent dans ou autour des espaces confinés les dangers, les risques et les dangers qui y sont associés. Il est important que même les personnes qui n’ont pas l’intention d’entrer dans l’espace confiné soient formées à la bonne façon d’entrer et de sortir de l’espace confiné, car près de 60 % des décès en espace confiné surviennent chez des personnes qui tentent de sauver d’autres personnes.

Pourquoi s’entraîner en espace confiné ? Lisez la suite

POURQUOI LA FORMATION AUX ESPACES CONFINÉS EST-ELLE IMPORTANTE ?

Pourquoi une formation en espace confiné ? La formation aux espaces confinés est importante car elle aide les travailleurs et le personnel à proximité à gérer les risques associés au travail dans des espaces confinés, ce qui contribue à réduire les blessures et les décès. Comment pouvez-vous savoir quoi faire, comment chercher et comment vous sauver et sauver les autres si personne ne vous le dit ?

C’est là qu’intervient la formation aux espaces confinés.

Comme nous l’avons mentionné dans le paragraphe ci-dessus, près de 60 % des décès en espace clos surviennent chez des personnes qui tentent de sauver des personnes piégées ou en danger – mais il existe d’autres raisons pour lesquelles la formation au travail dans ou autour d’un espace clos est absolument nécessaire.

De nombreux dangers présents dans les espaces confinés se retrouvent dans d’autres espaces de travail ouverts, mais deviennent plus dangereux, voire mortels, lorsqu’on les rencontre dans des espaces confinés.

En effet, il y a peu de marge d’erreur pour le travail dans un espace confiné. Les risques physiques sont plus dangereux dans un espace confiné, les matériaux et les produits chimiques peuvent interagir de manière imprévisible et, bien sûr, il est plus difficile d’y entrer et d’en sortir.

En voici quelques exemples :

  • Faible qualité de l’air : Une mauvaise qualité de l’air peut être due à la présence d’une substance toxique dans l’air (voir « Dangers liés à l’asphyxie » ci-dessous) ou à un manque d’oxygène et/ou de ventilation naturelle.
  • Dangers d’asphyxie : Il s’agit de gaz qui se concentrent dans un espace confiné et déplacent l’oxygène de l’air, ce qui entraîne des nausées, des convulsions, un coma et, finalement, la mort de cette atmosphère. Les asphyxiants sont des gaz comme l’argon, l’azote et/ou le monoxyde de carbone.
  • Exposition à des produits chimiques nocifs.
  • Les risques d’incendie, comme les produits chimiques qui pourraient s’enflammer si une étincelle est utilisée dans l’espace.
  • Les risques physiques, comme le bruit, la chaleur ou le froid extrême, les radiations, la circulation des véhicules et des piétons et même la mauvaise visibilité.

Tous ces risques sont amplifiés lorsque vous travaillez dans un espace confiné. Nous ne pouvons pas insister sur la vitesse à laquelle ces dangers deviennent mortels. Imaginez cela :

Vous travaillez sur une station de relevage des eaux usées (qui contrôle les déplacements des eaux usées). Votre collègue est descendu dans un espace confiné pour diagnostiquer un problème, mais le diagnostic aurait dû être terminé depuis longtemps – il y a 45 minutes. « Je vais aller le voir », vous crie votre collègue. Avant que vous puissiez lui dire d’arrêter, il entre dans l’espace confiné. Vous appelez le 911. Aucun des deux ne peut être réanimé. Votre collègue qui est simplement allé voir quelqu’un est mort sur le coup. Vous ne sous-estimerez jamais la vitesse à laquelle un espace clos peut reprendre une vie.

Nous ne voulons pas être obscènes, mais c’est une réalité qui, malheureusement, se produit plus qu’elle ne devrait, même avec toutes les connaissances disponibles sur les entrées et sorties d’espaces clos. Les dangers que l’on trouve dans les lieux de travail typiques deviennent beaucoup plus dangereux lorsqu’ils sont confinés, ce qui n’est qu’une des raisons pour lesquelles la formation aux espaces confinés est si importante.

QUELLES SONT LES RÉGLEMENTATIONS RELATIVES À LA FORMATION EN ESPACE CONFINÉ ?

Au Canada, les normes provinciales concernant les espaces clos diffèrent. Votre organisation peut également avoir des exigences spécifiques pour le travail en espace clos, alors prenez-les comme ligne directrice générale.

Il existe au Canada une législation qui concerne la formation et les espaces clos – selon la norme canadienne de santé et de sécurité au travail 11.5 sur les procédures d’urgence :

  1. Lorsque les conditions dans un espace clos ou la nature du travail à effectuer dans un espace clos sont telles que les spécifications énoncées à l’alinéa 1.4(1)a) ne peuvent être respectées pendant tout le temps qu’une personne se trouve dans l’espace clos, l’employeur doit

a) en consultation avec le comité local ou le représentant pour la santé et la sécurité, établir les procédures d’urgence à suivre en cas d’accident ou d’autre urgence dans l’espace clos ou à proximité, ces procédures devant préciser la date à laquelle elles sont établies et prévoir l’évacuation immédiate de l’espace clos lorsque

i) une alarme est activée, ou

ii) il y a un changement important dans une concentration ou un pourcentage visé à l’alinéa 11.4(1)a) qui aurait une incidence négative sur la santé ou la sécurité d’une personne dans l’espace clos.

b) fournir l’équipement de protection visé aux points 11.3 b), c) et d) pour chaque personne qui s’apprête à entrer dans l’espace clos ;

c) s’assurer qu’une personne qualifiée, formée aux procédures d’entrée et d’urgence établies conformément aux paragraphes 11.3(a) et (a), est

i) en présence en dehors de l’espace confiné, et

ii) en communication avec la personne à l’intérieur de l’espace confiné ;

d) fournir à la personne qualifiée visée au paragraphe c) un dispositif d’alarme approprié pour appeler à l’aide ; et

e) Veiller à ce que deux personnes ou plus se trouvent à proximité immédiate de l’espace clos afin de prêter assistance en cas d’accident ou d’autre urgence.

2. L’une des personnes visées au paragraphe 1, point e), doit

a) est fixé à un ancrage sûr à l’extérieur de l’espace confiné,

b) être titulaire d’un certificat de premiers secours de base ; et

c) être dotés des équipements de protection et de secours visés au paragraphe 11.3, point d).

3. L’employeur veille à ce que toute personne entrant, sortant ou occupant un espace clos visé au paragraphe (1) porte un harnais de sécurité approprié, solidement attaché à une ligne de vie qui

a) est fixé à un ancrage sûr à l’extérieur de l’espace confiné ;

b) est contrôlé par la personne qualifiée visée au paragraphe 1, point c) ;

c) protège la personne contre le danger pour lequel il est prévu et ne crée pas lui-même un danger ; et

d) est, lorsque cela est raisonnablement possible, équipé d’un dispositif de levage mécanique.

À QUELLE FRÉQUENCE LA FORMATION AUX ESPACES CONFINÉS EST-ELLE NÉCESSAIRE ?

Toute personne sur le point de travailler dans ou autour d’espaces confinés doit recevoir une formation. Il est souvent utile de former les nouveaux employés aux procédures spécifiques d’entrée, de sortie et de sauvetage dans les espaces confinés de votre organisation, même s’ils ont reçu une formation dans le cadre de leur travail précédent, car les pratiques peuvent être différentes.

Une formation sur les espaces confinés doit également être organisée lorsque les politiques ou les règlements changent. Une formation doit également être organisée si les politiques et les procédures sont ignorées. Comme nous le savons, cela peut être mortel.

La norme canadienne sur la santé et la sécurité au travail 11.11 stipule

  1. L’employeur doit fournir à tout employé susceptible d’entrer dans un espace confiné une instruction et une formation en

a) les procédures établies en vertu des paragraphes 11.3 a) et 11.5(1) a) ; et

b) L’utilisation des équipements de protection visés aux points 11.3 b), c) et d).

2. L’employeur doit veiller à ce que personne ne pénètre dans un espace clos sans en avoir reçu l’instruction,

a) les procédures à suivre conformément aux alinéas 11.3a) et 11.5(1)a) ; et

b) L’utilisation des équipements de protection visés aux points 11.3 b), c) et d).

QUELS SONT LES 4 PRINCIPAUX DANGERS DU TRAVAIL DANS UN ESPACE CONFINÉ ?

Nous avons couvert certains des principaux dangers à rechercher dans un espace confiné, mais comme nous le savons, ils sont amplifiés dans un espace confiné – il vaut donc la peine de revenir sur ce sujet.

Les quatre principaux dangers du travail dans un espace confiné sont les suivants :

QUELS SONT CERTAINS TYPES D’ESPACES CONFINÉS ? 

Il est facile d’imaginer les espaces confinés comme des espaces de travail où l’on descend, mais les espaces confinés peuvent se trouver presque partout, au-dessus ou en dessous du sol.

Alors, pourquoi s’entraîner dans des espaces confinés ? Parce qu’il est probable que de nombreux travailleurs de l’industrie travailleront au moins une fois dans un de ces espaces.

Par définition, un espace confiné :

  • N’est pas destiné à être occupé par des humains (surtout à long terme)
  • A des entrées et/ou sorties limitées, ou une disposition qui pourrait gêner les intervenants d’urgence, ou les mouvements des personnes ou des machines.
  • Représente un risque pour la santé et la sécurité en raison de :
    • La conception, la construction, l’emplacement ou l’atmosphère de l’espace
    • Matériaux ou substances trouvés/utilisés dans l’espace
    • Toute autre condition qui contribue à un risque ou à des dangers pour la sécurité.

Les types d’espaces confinés comprennent :

  • Sous-Caves
  • Réservoirs
  • Ponceaux
  • Silos
  • Voûtes
  • Fossé ouvert

Les types d’espaces confinés comprennent :

 


POUR DES LECTURES CONNEXES, CONSULTEZ NOS BLOGS :

CONSEILS POUR LES SLOGANS | FORMATION DU MARDI

COINCÉ DANS UN ENDROIT ÉTROIT ? CE QU’IL FAUT SAVOIR DANS UN ESPACE CONFINÉ

DES ESPACES CONFINÉS : CHOISIR LE MEILLEUR ÉQUIPEMENT DE PROTECTION CONTRE LES CHUTES


RESTER EN SÉCURITÉ DANS ET AUTOUR DES ESPACES CONFINÉS.

APPELEZ-NOUS, ÉCRIVEZ-NOUS OU VENEZ VOUS INFORMER DES PROCHAINS COURS DE FORMATION SUR LES ESPACES CLOS À L’ACADÉMIE DE FORMATION HERCULES :

INFO@HERCULESSLR.COM  1 (877) 461-4876


Hercules SLR fait partie du groupe d’entreprises Hercules, avec des sites et des entreprises uniques d’un océan à l’autre. Nous fournissons des services d’arrimage, de levage et de gréement pour des secteurs au Canada et à l’étranger. Hercules SLR est au service des secteurs de l’énergie, du pétrole et du gaz, de la fabrication, de la construction, de l’aérospatiale, des infrastructures, des services publics, de l’exploitation minière et de la marine.

Le groupe de sociétés Hercules est composé de : Hercules SLRHercules Machining & Millwright ServicesSpartan Industrial MarineStellar Industrial et Wire Rope Atlantic.

Nous avons la capacité de fournir toute solution de levage dont votre entreprise ou votre projet aura besoin. Appelez-nous dès aujourd’hui pour plus d’informations. 1-877-461-4876 ou envoyez un courriel à info@herculesslr.com 

Traumatisme dû à la Suspension : 3 Mythes à Connaître

Les traumatismes liés à la suspension portent plusieurs noms différents : suspension du harnais, pathologie induite par le harnais et intolérance orthostatique (le terme médical). Les conséquences peuvent être fatales, et il est important de connaître les symptômes et les moyens d’empêcher leur apparition.

Les traumatismes liés à la suspension ont leur part d’idées fausses – l’une des plus importantes est qu’il s’agit d’un mythe.

Dans cet article, nous abordons trois mythes qui entourent les traumatismes liés à la suspension que vous devez connaître.

MYTHE N°1 : LE TRAUMATISME DE SUSPENSION N’EST PAS RÉEL

C’est le cas ! Le traumatisme de suspension se produit lorsque le mouvement d’un travailleur est suspendu verticalement, restreint et vertical pendant une période prolongée et qu’il perd conscience.

Mais pourquoi cela se produit-il ? Le sang s’accumule dans les jambes et les fait gonfler, tandis que la tension artérielle baisse. Généralement, lorsque la victime s’évanouit en raison d’une intolérance orthostatique, le sang circule à nouveau dans le corps – un travailleur équipé d’un équipement antichute restrictif ne peut pas faire cela.

Cela peut aussi être mineur – un exemple courant est celui des personnes qui sont immobiles pendant de longues périodes et qui s’évanouissent, ou qui ont des vertiges lorsqu’elles se lèvent.

Imaginez que vous avez arrêté une chute, que vous n’avez pas de plan de sauvetage et que les premiers secours sont toujours en route. 5 minutes, 10 minutes, et maintenant 25 minutes passent. Vous savez qu’un traumatisme de suspension peut s’installer après seulement 30 minutes. Le temps passe. Vous êtes couvert de sueur, vous vous sentez étourdi et terriblement nauséeux.

Finalement, vous êtes coupé et vous vous évanouissez, inconscient. Vous êtes à l’hôpital – il y a de la paperasse, du temps perdu et des enquêtes sur les incidents à mener. Qui aurait cru qu’un petit dérapage pouvait causer autant de problèmes ?

Oui, vous êtes en vie, mais la prochaine fois, vous aurez certainement un plan de sauvetage. Et le traumatisme de suspension est bien réel.

MYTHE N°2 : LES HARNAIS DE SÉCURITÉ FONT DISPARAÎTRE LES TRAUMATISMES DE SUSPENSION

Le traumatisme de suspension est toujours une réalité. Oui, l’éducation, la formation et l’équipement réduisent les blessures et les décès sur les lieux de travail industriels, mais la prévention reste une priorité. Il existe des vaccins pour des maladies comme la rougeole, mais les gens continuent de les contracter s’ils n’utilisent pas de mesures préventives.

Les facteurs individuels augmentent le risque qu’un travailleur développe le traumatisme, et ses effets ne sont pas faciles à prévoir d’une personne à l’autre.

Ces facteurs sont les suivants :

  • la capacité de l’individu à gérer l’anxiété/le stress
  • Sélection et ajustement des harnais
  • Une formation médiocre
  • Blessure ou maladie antérieure

C’est pourquoi la formation est essentielle. Il est important d’apprendre aux employés non seulement ce qui se passe lorsqu’on utilise le mauvais EPI, mais aussi les mécanismes d’adaptation psychologiques pour aider un travailleur à faire face à une chute potentielle. Une formation adéquate soulignera également l’importance de bouger continuellement les jambes de manière spécifique pour maintenir la circulation – Il est important Le bon harnais de sécurité et les bonnes sangles de jambes permettront au travailleur de bouger.

MYTHE N°3 : QUAND LE HARNAIS EST ENLEVÉ, C’EST FINI 

Ok, donc quand j’enlève le harnais de sécurité, je vais bien, non ? Faux.

Les travailleurs en position verticale doivent recevoir des soins médicaux immédiatement après avoir été libérés. Dans le passé, les victimes de traumatismes liés à la suspension sont mortes après avoir enlevé le harnais – c’est ce qu’on appelle la « mort du sauvetage ».

Certains médecins pensent que cela est dû au fait que le sang essaie de circuler dans le corps à son rythme normal et ne peut pas le faire. Saviez-vous que les muscles des jambes sont l’une des pompes auxiliaires de votre corps ? Lorsque les jambes pendent, immobiles et en position verticale, elles pincent les artères et le sang ne peut pas circuler vers les parties cruciales du corps, comme le cœur et le cerveau. Les principales zones touchées sont les suivantes :

  • la circulation des jambes
  • Circulation cardiaque
  • Circulation des cerveaux

Heureusement, comme nous l’avons mentionné ci-dessus, les environnements industriels bénéficient d’équipements de protection individuelle (EPI) et de formations appropriés pour prévenir les traumatismes liés à la suspension. Les blessures enregistrées à la suite d’un traumatisme de suspension sont quelque peu rares, mais la formation et un EPI approprié sont essentiels.

Un harnais qui ne s’adapte pas correctement, qui n’est pas adapté aux bons accessoires ou qui est inconfortable, fait plus de mal que de bien. N’oubliez pas : les traumatismes de suspension existent, le bon harnais de sécurité permet de les éviter et les effets négatifs des traumatismes de suspension peuvent persister après que le harnais ait été retiré. Il est important de vous former, ainsi que les travailleurs (même ceux qui ne travaillent pas en hauteur), aux risques et aux procédures à suivre avant, pendant et après une chute.


COMMENCEZ À FAIRE PREUVE D’INTELLIGENCE EN MATIÈRE DE SÉCURITÉ
RESTER EN SÉCURITÉ AU TRAVAIL ET ACQUÉRIR LES COMPÉTENCES NÉCESSAIRES POUR Y PARVENIR À L’ACADÉMIE DE FORMATION HERCULES.

TRAINING@HERCULESSLR.COM 

BESOIN D’UN DEVIS ? VOUS AVEZ UNE QUESTION ? APPELEZ-NOUS – NOUS CONNAISSONS LES CÂBLES ET TOUT CE QUI CONCERNE LE GRÉEMENT.

Apprenez à Connaître Votre Spécialiste de la Formation – Jamie England

Jamie England est l’un de nos spécialistes de la formation très expérimentés. Nous nous sommes entretenus avec lui pour en savoir plus sur lui et sur la façon dont il a décidé de choisir la formation comme voie de carrière.
Jamie England

Parlez-nous de votre parcours scolaire ?

Jamie : J’ai obtenu un diplôme en éducation à l’université Acadia en 1996. Au fil des ans, j’ai complété ma formation en suivant les programmes d’éducation des adultes de l’université Dalhousie et du Henson College. J’ai également obtenu des accréditations spécifiques pour mon travail dans l’industrie, comme le programme H2S Alive Instructor d’Enform, le programme « Train the Trainer » de l’Advanced Rescue Techniques School of Canada et, récemment, le cours de base LEEA (version nord-américaine).

Qu’est-ce qui vous a décidé à vous lancer dans cette industrie ?

Jamie : Le domaine du gréement est similaire à certaines de mes expériences de conduite de séminaires techniques de sauvetage sur corde à travers le Canada, ainsi qu’aux travaux que j’ai menés en hauteur à travers l’Atlantique et les provinces de l’Ouest. Il s’agit de l’inspection des engins, du calcul des charges, des techniques de gréement appropriées et du levage et de la descente des équipements et du personnel. Cela m’a semblé être une progression logique des domaines d’expérience précédents tout en offrant de nouveaux défis.

Pouvez-vous nous parler de votre expérience professionnelle avant de rejoindre Hercules SLR ?

Jamie: Once I completed my University Degree I joined a local Nova Scotia company called Survival Systems Training Ltd. It was here that I spent a number of years conducting training in such varied fields as sea survival, Helicopter Underwater Egress Training (HUET), industrial firefighting, confined space entry and rescue, fall protection, and technical rope rescue. I was fortunate to be able to conduct these courses in Alaska, Scotland, Cuba, Egypt across Canada and the USA.

From SSTL I moved onto another local company, Frontline Safety Ltd where I began a career working offshore off the coasts of Nova Scotia, Newfoundland and Brazil as a H2S Safety Supervisor. During this time, I also spent 11 months as the permit coordinator for the construction and commissioning phase of the Erik Raude Drilling Vessel, as well being the Safety Health and Environment coordinator for the Sable Tier II commissioning program.

Eirik Raude Drilling Vessel
Le Navire de Forage Eirik Raude

En outre, on peut dire sans risque de se tromper que j’ai passé beaucoup de temps à gérer des emplois liés à la sécurité dans toutes les usines de pâte à papier et raffineries du Canada atlantique et au-delà, me permettant ainsi d’acquérir une grande expérience des nombreuses facettes du travail dans l’industrie lourde de ce pays.

Qu’est-ce qui vous a donné envie de faire la transition vers la formation ?

Jamie : la formation a toujours été un domaine dans lequel j’avais une compétence particulière. J’ai fait des études universitaires et j’ai obtenu un diplôme en éducation. J’ai passé au total huit ans en formation chez Survival Systems et huit autres chez Frontline, où la formation des adultes était une exigence du poste. C’est quelque chose que j’aime et pour lequel je suis particulièrement doué, donc ce n’était jamais vraiment une transition, mais plutôt une évolution. Aujourd’hui, je suis heureux d’apporter ces compétences et ces expériences à une autre entreprise locale de Nouvelle-Écosse, HerculesSLR.

Pourquoi avez-vous décidé de travailler pour Hercules SLR ?

Jamie : Hercules SLR a toujours eu une solide réputation dans l’industrie, et après avoir travaillé pour des entreprises ayant leur siège en Alberta ou aux États-Unis, j’apprécie le fait qu’il s’agisse d’une entreprise locale de Nouvelle-Écosse avec des sensibilités néo-écossaises… ce qui ne peut pas être sous-estimé, à mon avis. C’était également passionnant de savoir que je me trouvais dans une situation où Hercules cherchait à étendre son empreinte en matière de formation et était prêt à engager les fonds nécessaires pour le faire correctement. C’est une période passionnante, notre nouvelle école de formation étant sur le point de s’achever. Je suis heureux d’en faire partie.

Où avez-vous voyagé pendant que vous étiez spécialiste de la formation pour Hercules SLR ?

Jamie : Une grande partie de la formation que nous dispensons est basée dans les provinces maritimes, mais nous pouvons dispenser des formations partout au Canada. La majorité des formations que j’ai dispensées se trouvent principalement en Nouvelle-Écosse, mais j’ai également dispensé des formations à Terre-Neuve, à l’Île-du-Prince-Édouard et au Nouveau-Brunswick.

Où avez-vous le plus apprécié de vous rendre pour vous former ?

Jamie : dans ma carrière, j’ai toujours une grande affection pour le Brésil, l’Alaska et l’Écosse. Trois régions du monde uniques en leur genre, avec des paysages magnifiques, des coutumes intéressantes et des gens dynamiques.

Y a-t-il un endroit où vous aimeriez vous rendre à l’avenir avec le Hercules SLR ?

Jamie : J’ai pratiquement vu tout le Canada et la plupart des États-Unis au cours de mes voyages professionnels. Je suis toujours heureux de voyager en Europe, en Amérique du Sud, en Afrique… alors s’il y a une formation à faire dans l’un de ces pays…., je suis votre homme !

LEEA Logo

Enfin, y a-t-il quelque chose que vous espérez accomplir au cours de votre carrière dans l’industrie ?

Jamie : J’espère pouvoir suivre d’autres cours de la LEEA (Lifting Equipment Engineering Association). J’aimerais devenir un expert dans ce domaine, et ensuite

fournir cette expertise partout dans le monde. Cela exigera beaucoup de travail de ma part, mais c’est, je crois, là que se trouve mon avenir.

 

BESOIN D’UN DEVIS ? VOUS AVEZ UNE QUESTION ? APPELEZ-NOUS – NOUS CONNAISSONS LES CÂBLES ET TOUT CE QUI CONCERNE LE GRÉAGE.

Important : Eentretien Préventif de L’équipement

Sous-estimer l’importance de l’entretien des équipements peut avoir des conséquences négatives sur vos résultats. Le dicton « si ce n’est pas cassé, ne le réparez pas » est trop souvent la façon dont certains considèrent l’entretien des équipements. Pourquoi payer pour l’entretien de votre équipement s’il n’est pas défectueux ? Croyez-le ou non, il y a plusieurs raisons. Tout équipement est un investissement, qui demande du temps et de l’argent pour rester en bon état.

AVANTAGES DE L’ENTRETIEN

La maintenance préventive des équipements est essentielle pour prolonger la durée de vie des équipements et, en fin de compte, vous faire gagner du temps et de l’argent. Si vous avez l’impression que payer pour l’entretien préventif est une dépense inutile, la réalité est que sans cela, vous vous retrouvez souvent avec des réparations plus coûteuses. Chez Hercules SLR, nous croyons en l’importance de la maintenance préventive, voici quelques-unes des raisons qui expliquent ce fait :

MAINTENIR L’ÉQUIPEMENT EN BON ÉTAT DE FONCTIONNEMENT

Lorsque l’équipement fonctionne efficacement, le travail est effectué dans les délais prévus – le maintien de cet état optimal est essentiel pour conserver ce niveau d’efficacité de l’équipement. Si l’entretien est négligé, l’efficacité en souffre et, au bout du compte, vos résultats financiers en pâtissent.

LES PETITS PROBLÈMES DEVIENNENT PLUS IMPORTANTS AVEC LE TEMPS

Nous l’avons tous vu ; quelque chose ne fonctionne plus exactement comme avant, mais cela n’affecte pas le travail, donc nous continuons, parfois même en ajustant la façon dont nous utilisons l’équipement pour faire avancer les choses. Bien que cela puisse sembler être le moyen le plus efficace de faire le travail à court terme, cela pourrait vous causer des problèmes majeurs à long terme.

PLUS LE PROBLÈME EST IMPORTANT, PLUS LES DÉPENSES

Bien qu’il puisse sembler absurde de dépenser du temps et de l’argent pour faire inspecter ou réparer votre équipement quand vous pouvez le contourner, la réalité est qu’attendre vous coûtera encore plus cher. Les réparations plus importantes et plus complexes ont un coût plus élevé. Vous pensez à autre chose qu’aux pièces ? Oui, un problème plus complexe se posera probablement lorsque vous devrez remplacer des pièces plus nombreuses et/ou plus grandes qui sont coûteuses, mais cela ne s’arrête pas là.

Plus les problèmes sont importants, plus les temps d’arrêt sont nombreux, ce qui signifie que vous êtes soudainement en retard et/ou incapable d’entreprendre un nouveau projet. Les employés qui doivent utiliser cet équipement doivent être payés, et vous payez donc maintenant pour un travail qui ne peut être effectué pendant les temps d’arrêt.

N’attendez pas le grand problème, investissez dans le petit.

RÉDUIRE LES BLESSURES ET LES DÉCÈS

Dans le secteur de la construction, 17 % des accidents mortels sont dus au contact avec des objets et des équipements. Si votre équipement n’est pas entretenu régulièrement, il est possible qu’il ne fonctionne pas correctement. S’il ne fonctionne pas correctement, vous augmentez vos chances de vous blesser ou de mourir sur votre lieu de travail à cause d’une défaillance de l’équipement.

Quelle que soit la formation à la sécurité que vous ou vos employés avez suivie, ils n’ont aucun contrôle sur les pannes d’équipement. Bien sûr, il y aura toujours des pannes inattendues, mais vous pouvez les minimiser en étant proactif dans la maintenance de votre équipement.

Les blessures et les décès sur le lieu de travail sont tragiques et coûteux. Le moral de l’entreprise en souffre, tout comme vos résultats financiers. L’un des avantages de la maintenance est qu’elle permet de réduire de manière proactive le nombre de blessures ou de décès sur votre site. La sécurité de votre équipe sur le terrain n’a pas de prix.

Les registres et documents de service répondent à nombre de ces questions et dissipent nombre des inquiétudes de l’inconnu. Chez Hercules SLR, tous nos clients ont accès à CertTracker®, notre système GRATUIT de gestion des équipements en ligne.

CertTracker® offre des solutions innovantes qui rationalisent tout processus d’inspection et de maintenance.

  • Élimine les erreurs et les contraintes de temps associées à la paperasserie, à l’envoi de télécopies et à la ressaisie des données
  • Éviter la sous-utilisation – Éliminer la méthode du calendrier pour l’échange des biens usagés
  • Inspections sur instructions avec listes de contrôle numériques
  • L’horodatage prouve la date et le lieu de l’inspection
  • Les cartes d’employés RFID permettent de gérer l’accès et de rendre des comptes
  • Permet d’utiliser des données de codes à barres et de numéros de série traditionnels
  • Des inspections électroniques simples à utiliser et des formulaires électroniques pour faire respecter les règles
  • Alerter automatiquement les équipes de service et la direction sur les inspections et certifications en retard et les détails des bons de travail correspondants
  • Rationaliser les inventaires numériques, les bilans et le suivi de la localisation
  • Accès immédiat à l’historique des inspections et de la maintenance grâce à une base de données en ligne hébergée et sécurisée et aux fabricants, distributeurs et utilisateurs finaux
  • Fonctions avec les systèmes de maintenance prédictive
  • Approuvé par les auditeurs de sécurité

FORMER DES OPÉRATEURS ET DES TECHNICIENS

En conjonction avec la technologie, il n’y a pas de substitution au toucher humain. Il faut un opérateur formé pour comprendre le problème et un technicien formé pour savoir comment le réparer ou pour alerter quelqu’un qu’il doit être réparé. La formation des opérateurs et des techniciens est essentielle pour prolonger la durée de vie de votre équipement, car ils seront sûrs que les petits problèmes ne se transformeront pas en gros problèmes.

Si la formation n’est pas possible, il faut mettre en place un résumé des meilleures pratiques et un manuel d’utilisation afin que vous puissiez vous assurer que les opérateurs utilisent l’équipement de la manière dont il est censé être utilisé. Respectez toujours les limites de poids et les directives. Un opérateur d’équipement non formé pourrait involontairement causer des réparations coûteuses, alors assurez-vous que les meilleures pratiques et les attentes sont clairement et régulièrement décrites.

ÉTABLISSEZ ET RESPECTEZ UN CALENDRIER D’ENTRETIEN

Chaque pièce d’équipement est différente. Ils ont tous leur propre complexité et ont besoin d’un calendrier de maintenance et de réparation adapté. Plutôt que d’attendre que les pièces causent un problème, il faut les remplacer au moment prévu.

Comment savez-vous quand cela se produit ? La pièce d’équipement aura une recommandation d’entretien du fabricant d’équipement d’origine (OEM). Engagez-vous à la respecter. Il peut sembler qu’en étant proactif, vous essayez de réparer quelque chose qui n’est pas cassé, mais croyez-nous, négliger de le faire entraînera des réparations coûteuses.

EFFECTUER DES INSPECTIONS RÉGULIÈRES

Non, les inspections ne sont pas la même chose que les programmes d’entretien. L’équipement doit être inspecté à chaque fois qu’il est utilisé. Les opérateurs formés doivent savoir ce qu’il faut regarder et écouter pour s’assurer que l’équipement fonctionne correctement. Vérifier des choses simples, comme des signes d’usure sur l’équipement, peut être très utile. La réalité est que les équipements sont souvent utilisés avec des vibrations, des températures élevées et des frottements, qui contribuent tous à l’usure. Ajoutez l’âge au mélange, et vous avez une recette pour la détérioration.

Cela se produit avec tous les équipements, et la clé pour prolonger la durée de vie des équipements est de s’assurer que vous faites quelque chose d’aussi simple que d’ajouter une inspection visuelle par l’opérateur aux exigences d’utilisation de vos équipements. La constatation d’une légère usure peut sembler minime, mais elle peut être identifiée par une inspection visuelle et réparée avant qu’elle ne cause un problème plus important.

QUEL EST LE NIVEAU DE QUALIFICATION DES TECHNICIENS QUI INSPECTENT VOTRE ÉQUIPEMENT ?

Lorsqu’il s’agit d’inspections, de tests, de réparations et de certification, vous devez savoir que vous et votre équipement êtes entre des mains sûres et expérimentées.

L’Association des ingénieurs en équipements de levage (LEEA) est établie dans le monde entier comme le principal organisme représentatif de tous les acteurs du secteur du levage dans le monde. Elle assure la formation et l’examen des techniciens de l’industrie des équipements de levage par des tiers.

A Hercules, nos inspecteurs ont suivi cette formation internationalement reconnue et certains sont titulaires de plusieurs diplômes.

NOS TECHNICIENS LE SONT :

  • Connaître la technologie la plus récente dans le domaine du levage
  • Compétence et confiance dans leurs compétences en matière d’inspection
  • Apprendre et élargir constamment leurs connaissances
  • Techniciens agréés LEEA

LEEA Header

Pour tous vos besoins de maintenance, laissez nos experts vous aider. Si vous avez besoin de réserver votre équipement pour un entretien ou si vous avez des préoccupations, des questions ou si vous nous appelez sans frais :  1-877-461-4876.

 ———————————————————————————————————————————————————

Hercules SLR fait partie du groupe d’entreprises Hercules qui offre un portefeuille unique d’entreprises à l’échelle nationale avec des sites d’un océan à l’autre. Nos entreprises offrent une couverture étendue de produits et de services qui soutiennent le succès d’un large éventail de secteurs d’activité au Canada, notamment l’énergie, le pétrole et le gaz, l’industrie manufacturière, la construction, l’aérospatiale, les infrastructures, les services publics, le pétrole et le gaz, l’exploitation minière et la marine.

HERCULES SLR, TOUT VOTRE MATÉRIEL DE GRÉAGE SOUS UN MÊME TOIT.

 

 

 

 

Apprenez à Connaître Votre Formateur – Lou Gould, CHSC

Lou Gould

Lou Gould, CHSC, est l’un de nos spécialistes de la formation très expérimentés. Nous nous sommes entretenus avec lui pour en savoir plus sur lui et sur la façon dont il a décidé de choisir la formation comme voie de carrière.

Parlez-nous de votre parcours scolaire ?

Lou : J’ai établi d’excellentes relations avec les principaux fabricants d’équipements de protection individuelle de sécurité. Cela m’a permis d’être impliqué dans
Lou Gould 2de nombreuses discussions sur le développement de produits, qui fournissent des informations en retour à l’industrie et des recommandations d’application. J’ai eu l’occasion de visiter et de voir leurs processus et installations de fabrication, ce qui m’a permis de comprendre leurs opérations, leur modèle commercial et leurs offres de produits. J’ai participé à de nombreuses heures de formation sur les produits, ce qui m’a permis de consulter et d’éduquer mes clients avec les connaissances, l’expérience et la confiance nécessaires pour recommander le produit approprié à la tâche.

Je suis membre de la Canadian Society of Safety Engineering et j’ai obtenu le titre de consultant certifié en matière de santé et de sécurité (CHSC). Je suis actuellement vice-président du comité exécutif de la section NS de la CSSE.

J’ai obtenu le certificat en santé, sécurité et processus environnementaux (CHSEP) de l’Université de Fredericton.

Formateur certifié en protection contre les chutes, sauvetage en hauteur, chariot élévateur à fourche, plate-forme aérienne, appareil de manutention télescopique et administrateur de tests d’aptitude respiratoire. J’ai suivi des cours d’éducation des adultes et de conception pédagogique.

Qu’est-ce qui vous a décidé à vous lancer dans ce secteur ?

Lou : Très tôt dans ma carrière, je me suis rendu compte que la plupart des achats d’équipements de protection individuelle étaient effectués sans tenir compte du danger, de la tâche et de l’application. Les clients achetaient des produits et des formations après coup ou sur directive, sans aucune explication ou presque. Pour être franc : « pour se débarrasser de cela » ou parce que quelqu’un « m’a dit de le faire ». Je me suis retrouvé à faire des recherches sur la tâche, les dangers et les applications pour les clients et à leur recommander les produits appropriés pour atténuer leurs risques tout en les éduquant. C’est ainsi que j’ai pu passer de la vente de produits à la consultation et à la formation en matière de santé et de sécurité. J’ai la passion d’aider et d’éduquer. Chaque jour, je me sens bien de savoir que j’aide quelqu’un à travailler en toute sécurité et à rentrer chez lui auprès de sa famille.

Pouvez-vous nous parler de votre expérience professionnelle avant de rejoindre Hercules SLR ?

Lou : Je travaille dans le secteur depuis 1994 et j’ai occupé différents postes dans les domaines de la vente interne, des achats, de la gestion et actuellement consultant et formateur. Cela m’a permis de comprendre les fondements de tous les aspects de l’entreprise et comment la santé et la sécurité font partie intégrante de la santé de l’entreprise et du personnel. J’ai toujours été un bâtisseur de choses et j’aime voir les plans et les gens grandir et prospérer.

J’ai créé des divisions de sécurité au sein des entreprises. J’ai construit des installations de formation comprenant des salles de classe et des zones d’exercices pratiques, et j’ai conçu et dispensé des cours de formation. Tout en m’efforçant d’accroître l’offre de services, j’ai créé des programmes de location et d’inspection. Tous ces rôles m’ont donné les outils nécessaires pour être un consultant et un formateur efficace en matière de santé et de sécurité.

Qu’est-ce qui vous a donné envie de faire la transition vers la formation ?

Lou : Je suis naturellement un conteur d’histoires et j’aime être en face de gens qui partagent des histoires et apprennent à se connaître. Je suis fière de fournir un environnement positif, stimulant et confortable dans lequel les étudiants peuvent s’engager et s’instruire.  Il est très important pour moi d’assurer un transfert de connaissances supérieur à mes étudiants et de leur donner un autre outil dans leur boîte à outils pour qu’ils puissent accomplir leur tâche de manière sûre et efficace.

Pourquoi avez-vous décidé de travailler pour Hercules SLR ?

Lou : Hercules SLR a une grande réputation et est respecté dans l’industrie. L’entreprise est très axée sur l’entreprise et permet aux employés de se développer personnellement et professionnellement. Il est très important pour moi de travailler pour une entreprise qui s’occupe de tous les aspects, y compris la conception, la fourniture, l’installation, l’inspection, la certification, le conseil et la formation ! Hercules SLR fait tout cela.

Où avez-vous voyagé pendant votre période de formation pour Hercules SLR ?

Lou : Je soutiens toutes nos succursales au Canada et nous pouvons offrir des formations pour toutes les régions. Je passe la plupart de mon temps en Ontario et dans le Canada atlantique.

Où avez-vous le plus apprécié de voyager pour la formation ?

Lou : Houston, au Texas (États-Unis), c’était fantastique ! Le temps était superbe, la nourriture excellente et une bonne bande de gars sur le parcours. De plus, Long Harbour NL est un endroit magnifique avec des gens formidables.

Y a-t-il un endroit où vous aimeriez vous rendre à l’avenir avec Hercules SLR ?

Lou : Vancouver serait génial au milieu de l’hiver ! N’importe quel endroit aux États-Unis serait excitant.

Enfin, y a-t-il quelque chose que vous espérez accomplir au cours de votre carrière dans l’industrie ?

Lou : Je m’engage à continuer d’investir dans ma personne tout en augmentant mon accréditation dans le cadre de mon plan de réussite personnel. Faire preuve de leadership, d’intégrité et de caractère me permettra de rester au sommet de l’industrie de la sécurité et de conserver le respect de mes pairs, collègues et concurrents.

————————————————————————————————————————————————————-

Hercules SLR fait partie du groupe d’entreprises Hercules qui offre un portefeuille unique d’entreprises à l’échelle nationale avec des sites d’un océan à l’autre. Nos entreprises offrent une couverture étendue de produits et de services qui soutiennent le succès d’un large éventail de secteurs d’activité au Canada, notamment l’énergie, le pétrole et le gaz, l’industrie manufacturière, la construction, l’aérospatiale, les infrastructures, les services publics, le pétrole et le gaz, l’exploitation minière et la marine.

HERCULES SLR, TOUT VOTRE MATÉRIEL DE GRÉAGE SOUS UN MÊME TOIT.

 

L’Académie de Formation Hercules : Les Employés Apprennent L’Industrie

l'Académie de formation Hercules

L’Académie de formation Hercules a été ravie d’accueillir nos employés de partout au Canada à la nouvelle Académie de formation Hercules de Wire Rope Industries (Atlantique) à Dartmouth, en Nouvelle-Écosse, pour participer au premier cours de formation spécialisée sur la fixation, le levage et le gréement.

Huit employés de l’entreprise Hercules, de l’équipe du service à la clientèle à l’équipe des ventes, en passant par les directeurs de succursales, ont mis leurs bottes à bout d’acier et leurs lunettes de sécurité pendant une semaine pour acquérir de l’expérience en sécurité, levage et gréement. L’objectif est de permettre aux étudiants de mieux comprendre les complications liées à l’arrimage, au levage et au gréement et d’acquérir une expérience de première main avec les produits que nous vendons, dont nous parlons et dont nous écrivons quotidiennement.

Comment pratiquaient-ils l’arrimage, le levage et le gréement dans un espace réduit ? L’Académie de formation Hercules dispose de deux nouvelles salles de classe, d’un espace extérieur et d’un entrepôt avec deux grues – une plus petite grue et une plus grande grue sur mesure intégrée au sol, capable de soulever près de 10 tonnes. Cette combinaison d’expérience en classe et d’expérience pratique donne aux employés d’Hercules une connaissance approfondie des réalités de l’arrimage, du levage et du gréement.

hercules-training-academy-securing-lifting-rigging
Les employés d’Hercules sécurisent un objet à charger.

La formation pratique comprenait une installation en plein air qui imitait les défis du levage et de l’arrimage sur une structure plus grande comme un bateau, par exemple. L’ossature métallique contenait de grandes bâches avec des découpes de différentes formes, où les stagiaires étaient chargés d’ajuster les objets vers le haut et à travers les ouvertures. Cela aide les stagiaires à comprendre les difficultés auxquelles font face les travailleurs lorsqu’ils tentent de soulever et de hisser des objets à travers des ouvertures serrées ou de forme irrégulière.

A l’intérieur de l’Académie de formation Hercules, la formation pratique comprenait une activité de sécurisation et de levage qui demandait aux employés d’Hercules d’arrimer, de soulever et de hisser des objets de forme irrégulière dans un conteneur de transport fictif. Cela montre aux employés la complexité de la disposition de ces objets lourds et volumineux, les problèmes auxquels sont confrontés les travailleurs sur les chantiers et la façon dont les produits et services fournis par les reflex Hercules contribuent à l’ensemble du processus de fixation, de levage et de gréement.

Vous souhaitez participer au cours de formation Hercules Training Academy’s Securing, Lifting and Rigging ? La formation sera disponible pour les autres départements de Hercules SLR, nos clients, nos clients et plus encore.

Intéressé par une formation d’Hercule ? Rendez-vous sur notre page Safety and Training pour découvrir nos offres.


Hercules SLR fait partie du groupe de sociétés Hercules qui offre un portefeuille unique d’entreprises à l’échelle nationale avec des emplacements d’un océan à l’autre. Nos sociétés offrent une vaste gamme de produits et de services qui contribuent au succès d’un large éventail de secteurs d’activité partout au Canada, notamment l’énergie, le pétrole et le gaz, la fabrication, la construction, l’aérospatiale, l’infrastructure, les services publics, le pétrole et le gaz, les industries minière et maritime.

Hercules Group of Companies est composé de :  Hercules SLRHercules Machining & Millwright ServicesSpartan Industrial MarineStellar Industrial Sales et Wire Rope Atlantic.